دائماً مانتفاجئ في محافظة أبين بقرارات تعيين وإقالة لاتخدم المصلحة العامة للمواطنين تصدرها عادةً الجهات العليا في الوزارات دون تنسيق مسبق مع السلطات المحلية وتنصدم في تطبيقها بالرفض الشعبي!
وذلك مايؤكد وجود فجوة بين الوزارات والسلطات المحلية تعد السبب الرئيسي في عدم انسجام القرارات الارتجالية لتلك الوزارات وكان آخرها قرار إقالة مدير عام التأمينات والمعاشات عبدربه أمعبد من قبل الوزير الوالي وتعيين آخر، وذلك مااثار الرأي العام الذي تفاجئ بقرار إقالة أنجح مدراء العموم في المحافظة حقق نجاح كبير في ترتيب أمور مستفيدي الضمان الاجتماعي ،
واسهم في انتظام وتسهيل صرف مرتبات المتقاعدين من أبناء المحافظة الذين كانوا يخسرون الجزء الأكبر من مرتباتهم في تكاليف مواصلات إستلامها من مراكز بريد العاصمة عدن وذلك مارفع من رصيد المدير أمعبد الذي ظل يمارس عمله بين أوساط المتقاعدين المدنيين ويتلمس معاناتهم،
*وهذا مايحتم على الوزارة مراجعة قرارها وتفهم المذكرة التي رفعها سيادة المحافظ اللواء الركن أبوبكر حسين سالم، التي يوضح فيها رفضه لقرار الوزارة بتغيير المدير أمعبد الذي يأتي على صدارة مدراء العموم من حيث الكفائة والانجاز منذ تعيينه على راس المكتب قبل نحو ثلاثة أعوام قضاها في خدمة المتقاعدين وأسرهم في محافظة أبين .*
