مؤسسة عدن الغد للإعلام | من نحن | هيئة التحرير | اتصل بنا | ارسل خبر | نسخة الموبايل | نسخة القديمة | آخر تحديث للموقع الثلاثاء 17 يوليو 2018 08:20 مساءً

  

عناوين اليوم
أخبار عدن

مستشار مطابع الكتاب المدرسي بعدن يستنكر الاستئثار بقرارات المؤسسة

الثلاثاء 19 سبتمبر 2017 08:07 مساءً
عدن ((عدن الغد)) خاص:

قال الأستاذ محمد علي الجونه مستشار فرع المؤسسة بعدن المدير العام السابق لفرع المؤسسة بحضرموت انه يستنكر الأمر القائم حاليا بالمؤسسة وحالة الاستئثار بالقرار من قبل المدير العام التنفيذي د. محمد عمر باسليم الذي ينفرد باتخاذ القرار لجميع ما يخص ويتعلق بالمؤسسة وشئونها وحقوق الموظفين دون مراعاة للقنوات القانونية في ذلك اكانت قانونية او اختصاصات وظيفية والذي سيكون له الأثر والمترتبات البالغة الخطورة فيما لو استمر الحال كما هو عليه حيث أفاد بأنه خلال الفترة السابقة والتي سعى الجميع فيها بقوة لتأسيس الإدارة العامة بعدن استبشر الجميع بهذه الخطوة الجبارة خيرا إلا أن ما أتى من بعدها من هيمنة في تشكيل طاقم العمل بهذه الإدارة وخلو هذه العناصر من أصحاب الكفاءة والخبرة وهم بالعشرات في المؤسسة، 

وغلب على من تم اختيارهم معيار الولاء للادارة التنفيذية اولا واخيرا فمعظم من تم تعيينهم في الادارة العامة لم يستوفوا شروط شغل الوظيفة ولم يصلوا إلى مدير إدارة فما بالكم بمدراء العموم وقد تم إصدار قرار لموظف لم يكمل خدمتة ثلاث سنوات مديرا عاما للمراجعة الداخلية وهو عامل فني طوال خدمتة سابقة بعيدا عن معايير قانون الوظيفة العامة ومن يشغلها .

وتم اتخاذ قرارات استراتيجية فردية تخص تغيير طريقة عمل المؤسسة ككل من قبله دون استشارة أحد أو إشراك ذوي الاختصاص أو إجراء ورش عمل سابقة لدراسة هذا التحول ومدى ملائمة قدرات المؤسسة وفروعها على استيعاب هذا التحول كما هو معتمد قبل اتخاذ مثل هكذا قرارات استراتيجية .

وكذا عمل وبشكل فردي خطة انتاج طباعية وترتب عن ذلك عقد عمل بمبلغ يفوق ال 14 مليار ريال في المقابل لم يتم اي تحرك منه للوفاء بهذه الخطة فلم يتم حتى الان تنفيذ منه شي يذكر وبحدود 5% وهي نسبة لاتتواكب مع الدعاية والإعلام التي حدثت حينها لدغدغة مشاعر الناس والموظفين والذي تم النطق بها من قبله أخيرا بأن العام الدراسي الحالي لن تكون هناك كتب دراسية للطلاب
فقد ادخل المؤسسة في عقد والتزام دون مراعاة امكانية التنفيذ وما يترتب عليه من اثار سلبية مستقبلا في حال عدم التنفيذ .

اما فيما يتعلق بحقوق العمال والموظفين فلم تصرف جميع حقوق الموظفين خاصة بفرعي عدن وحضرموت ووجه الغرابة انهم استلموا كل الحقوق والمزايا بالعام 2015م برغم توقف العمل بالفرعين وحاليا يتم الإنتاج والعمل على قدم وساق بحسب الطاقة الإنتاجية إلا أن حقوقهم محجوبة لا لشيء إلا لرغبة هذا المسئول الأوحد على المؤسسة .

وضرب مثلا بخطة الإنتاج والطبع التي أصدرها ووقع عليها هو فقط ولاندري (هل بصفته المدير التنفيذي ام وكيل قطاع المشاريع بوزارة التربية) في حين أن جميع الخطط السابقة حتى العام 2014م يتم التوقيع عليها بأكثر من 30 توقيع من المسؤول الأصغر إلى أكبر مسؤول بالمؤسسة أو الوزارة قطاع المشاريع والمناهج ( فهو من اعد الخطة وهو من وقع العقد بالتنفيذ ) .

علما بأن الاستئثار هذا وصل حد الصرف المالي على بعض المقربين وشراء ذمم والتمترس خلف من يقف بجانبي ومن ضدي والعشوائية لاوجه الصرف التي بدلا ان تساعد على رفع معدلات الإنتاج واستغلال الوقت الأمثل للتشغيل سلكت مسلك بعيد عن ذلك ووكلت مهام مزدوجة ووظائف لأشخاص محددين دون غيرهم بل وتم استثناء بعض مندوبي المالية من مكتب المالية بعدن من أعمالهم ووكلت لأشخاص فوق مهامهم السابقة وبمخالفة صريحة للقانون وتحت سمع ونظر مدير الوحدة الحسابية المنتدب من المالية وسكوته المريب .

وتم فتح النقل لبعض العاملين بين الفروع والرفض للبعض وباستهتار واضح ولم يتم احترام خدمات هؤلاء السابقة بفرع عدن منذ عام 90م والتي حكمت ظروفهم السابقة بالنقل المؤقت إلى فرع صنعاء وبرغم تواجدها حاليا بعدن وخبرتها وكفاءتها المهنية إلا أن ذلك لم يشفع لهم بقبول عودتها إلى فرعها الرسمي عدن حتى تتمكن من استلام الراتب الذي يتم صرفه وتحويله لبعض العاملين المقربين بصنعاء في تسلط واضح وصريح ومخالفة إدارية مع سبق الإصرار والترصد .

وأفاد بأنه رغم التوجيهات لبعض القضايا من معالي وزير التربية د. عبدالله لملس والمتكررة منه إلا أنها هذه توجيهات سوى بصرف حقوق أو بعض تعيينات لاتلاقي اي تجاوب منه للتنفيذ وتحجب بالادراج في خطوة يستغرب منها الجميع من عدم احترام للتسلسل الإداري ورفض توجيهات معالي الوزير الذي لازال هناك بصيص من الأمل لدى الموظفين لتدخله المباشر ووضع الحلول المناسبة من قبله هو وترضي الجميع وتصحح مايحصل حاليا .

وختاما ضرب مثلا بالتدخل السافر من قبله وحب الذات والتسلط بما أقدم عليه المدير التنفيذي بتدخله بما يخص العمل النقابي ووقف اشتراكات العاملين بفرع حضرموت دون أدنى درجة من الاحترام لرسالة الاتحاد العام لنقابات حضرموت الرافضه لتدخله هذا الذي لا يعدوا كونه غريزة أساسية بنفسه وتؤكد ماذكرناه سابقا توحي له بضرورة تملك النقابات وضمها إلى باقي إدارات المؤسسة المختطفة من هذا الرجل السوبرمان الذي يشغل أكثر من ثلاثة مناصب في آن واحد ويبحث عن المزيد بل ويحارب من يتوهم في باله بأنه خطر عليه يهدده بسحب إحدى الوظائف التي يملكها وختم فوقها بعلامتة التجارية الخاصة ، مع العلم بأن نقابة فرع عدن المعلا لم يتم اتخاذ بشأنها شي يذكر منه في دليل واضح للاستهداف والتدخل بفرع حضرموت وتهميش اتحاد نقابات المحافظة والكيل بمكيالين من قبله .

وأخيرا نناشد الجهات المختصة بالحكومة والدولة على تدارك ما يحدث بالمؤسسة وان لا تترك لهذه التصرفات الفردية التي تؤثر عليها وعلى نشاطها وخدمتها للعملية التربوية بعموم الوطن . واللهم اني بلغت اللهم فاشهد .


المزيد في أخبار عدن
الجعدني يُكرم الشركة اليمنية لصوامع الغلال والشباب المشرفين على شاشات عرض مباريات كأس العالم
كرم مدير عام مديرية خورمكسر الأستاذ/ ناصر الجعدني الشركة اليمنية للمطاحن وصوامع الغلال (مجموعة هائل سعيد أنعم) ممثلة بمديرها العام الأستاذ/ وهران بدر و عددا من
القبطان الحريري: بدءً من اليوم الثلاثاء ميناء المعلا يعمل على مدار الساعة
أعلن القبطان شفيع الحريري مدير عام الارصفة والساحات بموانئ عدن، عن البدء العمل بمدار الساعة في اعمال الشحن و التفريغ بميناء المعلا ابتداء من صباح اليوم الثلاثاء .
موانئ عدن تستوعب 20 طالباً من إميدست للتدريب ضمن مشروع نهضة شباب
رحب رئيس مجلس الادارة الرئيس التنفيذي لمؤسسة موانئ خليج عدن محمد علوي امزربه بمشروع "نهضة شباب" التابع لمركز امديست عدن وابدى استعداد مؤسسة موانئ عدن باستيعاب 20


تعليقات القراء
277586
[1] صدقت واصبت عين الحقيقة
الثلاثاء 19 سبتمبر 2017
موظف بالمؤسسة | عدن
(ولم يتم احترام خدمات هؤلاء السابقة بفرع عدن منذ عام 90م والتي حكمت ظروفهم السابقة بالنقل المؤقت إلى فرع صنعاء وبرغم تواجدها حاليا بعدن وخبرتها وكفاءتها المهنية إلا أن ذلك لم يشفع لهم بقبول عودتها إلى فرعها الرسمي عدن حتى تتمكن من استلام الراتب الذي يتم صرفه وتحويله لبعض العاملين المقربين بصنعاء في تسلط واضح وصريح ومخالفة إدارية مع سبق الإصرار والترصد .) هذه قصة لموظفة من أفضل كوادر فرع عدن بنت عدن للآن شهرين يتم رفضها أن تباشر وتستلم راتبها بينما يحول باسليم رواتب لعمال من صنعاء وبصنعاء جالسين وهذه فضيحة بحق أبناء الجنوب وعدن .



شاركنا بتعليقك

شروط التعليقات
- جميع التعليقات تخضع للتدقيق.
- الرجاء عدم إرسال التعليق أكثر من مرة كي لا يعتبر سبام
- الرجاء معاملة الآخرين باحترام.
- التعليقات التي تحوي تحريضاً على الطوائف ، الاديان أو هجوم شخصي لن يتم نشرها
الأيام
مؤسسة عدن الغد لحقوق الانسان

مؤسسة عدن الغد لحقوق الانسان

الأكثر قراءة
اليزيدي يعقب على قائد شرطة دارسعد بخصوص واقعة إغتصاب فتاة
حارس في كلية العلوم الإدارية بجامعة عدن يدخل الفرحة لأحد طلاب الكلية
اعلن تضامنه مع أبواليمامة.. البوحر: سنتصدى مع قوات الحزام الامني لأي تواجد عسكري شمالي
فضيحة أخلاقية .. عصابة متهمة باغتصاب الأطفال تستخدم مضادات الطيران للهجوم على منزل الطفل رياض في تعز
قوات موالية لهاشم الأحمر تعتقل أحد أبناء قبائل لقموش بمنفذ الوديعة
مقالات الرأي
لماذا الهجوم على الرئيس هادي  بينما  الاجدر بكم ان تهاجموا طارق عفاش  والحرس الجمهوري  الامن
  احمد بوصالح انعم الله علينا وأعطانا بسخاء من كرمه المعهود سبحانه وتعالى من القيادات "الكرتونية" ممن
الناس في بلدانهم عايشين بأمان ومبسوطين وهمومهم اليومية بسيطة وأحنا حياتنا في بلادنا دحس الدحيس ولا أمان فيها
بثباته وتماسكه وإصراره وصبره وحكمته يخوض فخامة الرئيس القائد عبدربه منصور هادي أعتى المعارك على مختلف
يصر المناضلون الجدد من ركاب المحطة الاخيرة في ركوب موجة القضية الجنوبية  بعد مشاور كفاح طويل خاضه الشرفاء
ماذا سيكتب التاريخ ويقول عنكم ؟ وصمة عار فلنبدأ من هنا ، وصمة عار لابد من تغيير المسار نحو الافضل ياهادي !! كيف
ما مضى أكثر من الذي سيأتي قالها هادي ومن يقرأ ما بين حروفها يعلم مدى عظمة هذا الرجل، فمن خلال هذه الكلمات
غرام ألأسياد يتجسد اليوم على أرض الواقع ألجنوبي تحديدا بهذا العبث الذي لا ينتهي في حياة ألجنوبيين .. عبث ينخر
اطلع باص اسمع الركاب يقولوا (الضليعة نهبوا عدن ) تدخل مطعم تسمع ( عدن كلها ضليعة ) تدخل مقيل وقت النقاش تناقشهم
بقلم : د. علوي عمر بن فريدكان العرب في الجاهلية الأولى يعبدون الأصنام ..وعندما يملون منها كانوا يأكلونها أو
-
اتبعنا على فيسبوك